安徽瑞特召開2017年工作會議暨爭創(chuàng)

“工人先鋒號”動員會

2017年5月15日上午9：00，安徽瑞特召開2017年工作會議暨爭創(chuàng)“工人先鋒號”動員會。會議由安徽瑞特副經(jīng)理李國好主持，安徽瑞特全體正式職工參加會議。安建建材公司董事、副總經(jīng)理廖紹鋒，紀(jì)檢委員、工會副主席韓振遠(yuǎn)，黨委工作部副部長王亞峰，人力資源部副部長王茹應(yīng)邀出席會議。    

安徽瑞特常務(wù)副經(jīng)理徐禮棟就公司2016年工作總結(jié)和2017年工作部署作《總經(jīng)理工作報告》。全面客觀的總結(jié)了公司2016年取得的成績，分析了目前公司面臨的宏觀經(jīng)濟環(huán)境和存在的不足，并對2017年工作做出了部署：安徽瑞特要按照安建建材公司總體部署要求，在安建建材公司的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞2017年計劃完成經(jīng)濟指標(biāo)，內(nèi)抓管理、外拓市場。在做好市場經(jīng)營工作的同時，做好公司內(nèi)部安全生產(chǎn)管理、黨建工作。做到2017年度完成既定經(jīng)濟指標(biāo)、全年無安全事故發(fā)生、黨建工作齊頭并進(jìn)，成為安建建材乃至建工集團在環(huán)巢湖地區(qū)的一道靚麗的風(fēng)景線。

參會人員還聽取了《財務(wù)工作報告及業(yè)務(wù)招待費使用情況》、《領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告》、爭創(chuàng) “工人先鋒號”動員講話；簽訂了2017年經(jīng)營目標(biāo)分解責(zé)任書；表彰了2016年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人、紅旗操作手、優(yōu)秀通訊員；在民主測評會上，王亞峰同志就民主測評的目的、對象、內(nèi)容及方式方法進(jìn)行了詳細(xì)的闡述，并強調(diào)參與測評領(lǐng)導(dǎo)班子的同志要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)給予客觀公正的評價，對符合建材公司中層干部要求的同志推薦為建材后備干部。

安建建材副總經(jīng)理廖紹鋒做會議總結(jié)。廖總首先肯定了安徽瑞特2016年取得的成績，同時也指出了不足，對公司的當(dāng)前形勢做出了詳細(xì)分析，并對2017年的工作提出了三點要求，廖總指出：一、要全力完成年度目標(biāo)。充分發(fā)揮優(yōu)勢，合理利用現(xiàn)有資源，力爭完成既定經(jīng)濟指標(biāo)和安全生產(chǎn)指標(biāo)。二、要規(guī)范管理制度，持續(xù)改進(jìn)創(chuàng)新。以“基礎(chǔ)管理鞏固年”為契機，完善、鞏固管理制度體系并監(jiān)督執(zhí)行；進(jìn)一步提高黨建水平，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動職工謀發(fā)展；責(zé)權(quán)明細(xì)、責(zé)任到人，發(fā)揮職工積極性、主動性，提高工作效率。三、要著力增強員工的歸屬感、自豪感和獲得感。以爭創(chuàng)“工人先鋒號”活動為抓手，踐行企業(yè)核心價值觀“誠信為本，敬業(yè)至上”，提升專業(yè)技能，更好地服務(wù)公司，與公司共同成長。